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| colspan="8" width="1084" | Acompanhar e avaliar os vendedores em rota 
 
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| colspan="8" height="20" width="1084" | Acompanhar e avaliar os vendedores televendas
 
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| colspan="8" height="20" width="1084" | Monitorar pesquisa de preços e ações da concorrência
 
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| colspan="8" height="20" width="1084" | Visitar os clientes da curva ABC (empresa e mercado)
 
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| colspan="8" | Monitorar as vendas por vendedor e clientes versus meta de vendas
 
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| colspan="8" | Identificar necessidades de treinamento dos vendedores (externo e televendas)
 
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| colspan="8" height="20" | Avaliar e agendar palestras e treinamentos com clientes
 
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| colspan="8" height="20" | Monitorar o plano de lubrificação - clientes&nbsp;
 
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| colspan="8" height="20" | Avaliar e propor ações de vendas para os clientes sem vendas (inativos)
 
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| colspan="8" height="20" | Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a&nbsp;
 
| colspan="8" height="20" | Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a&nbsp;
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| colspan="8" height="20" | Manter a organização do seu local de trabalho
 
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Edição das 11h36min de 8 de agosto de 2016

Descrição das Atividades  - Supervisor de Vendas
Versão  I  
Data  08/08/2016
Cargo Supervisor de Vendas
Atividades Diárias  Acompanhar e avaliar os vendedores em rota 
Acompanhar e avaliar os vendedores televendas
Dar feedback aos Gestores de Vendas após roteiro de viagens semanais com vendedores 
Identificar novos mercados e produtos 
Monitorar pesquisa de preços e ações da concorrência
Visitar os clientes da curva ABC (empresa e mercado)
Controlar e distribuir o estoque do material de merchandising e uniformes do Varejo 100% - Encaminhar planilha com as quantidades e clientes aos gestores da unidade. 
Atividades Mensais  Monitorar as vendas por vendedor e clientes versus meta de vendas
Responsabilidades  Identificar necessidades de treinamento dos vendedores (externo e televendas)
Avaliar e agendar palestras e treinamentos com clientes
Monitorar o plano de lubrificação - clientes 
Avaliar e propor ações de vendas para os clientes sem vendas (inativos)
Desenvolver campanhas estratégicas e segmentadas de vendas 
Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a 
qualidade de seu trabalho diário
Zelar pelos materiais e equipamentos de trabalho
Manter a organização do seu local de trabalho
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