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Descrição das Atividades - Supervisor de Vendas
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{| border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="1224"
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Versão I
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Data 29/07/2016
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| colspan="9" height="20" width="1224" | '''Descrição das Atividades  - Supervisor de Vendas'''
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Cargo Supervisor de Vendas
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Atividades Diárias Acompanhar e avaliar os vendedores em rota
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| height="20" style="width: 139px;" | '''Versão '''
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Acompanhar e avaliar os vendedores televendas
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| style="width: 987px;" | '''I'''
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Identificar novos mercados e produtos
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| colspan="7" rowspan="2" |  
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Monitorar pesquisa de preços e ações da concorrência
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Visitar os clientes da curva ABC (empresa e mercado)
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| height="20" style="width: 139px;" | '''Data '''
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Atividades Mensais Monitorar as vendas por vendedor e clientes versus meta de vendas
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| style="width: 987px;" | '''08/08/2016'''
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Responsabilidades Identificar necessidades de treinamento dos vendedores (externo e televendas)
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Avaliar e agendar palestras e treinamentos com clientes
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| height="20" style="width: 139px;" | '''Cargo'''
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Monitorar o plano de lubrificação - clientes
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| colspan="8" style="width: 1079px;" | '''Supervisor de Vendas'''
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Avaliar e propor ações de vendas para os clientes sem vendas (inativos)
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Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a
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| rowspan="8" height="100" style="width: 139px;" | '''Atividades Diárias''' 
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qualidade de seu trabalho diário
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| colspan="8" width="1084" style="width: 1079px;" | Acompanhar e avaliar os vendedores em rota 
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Zelar pelos materiais e equipamentos de trabalho
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Manter a organização do seu local de trabalho
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | Acompanhar e avaliar os vendedores televendas
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Dar feedback aos Gestores de Vendas após roteiro de viagens semanais com vendedores&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Fazer o controle dos comodatos enviados aos clientes&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | Identificar novos mercados e produtos&nbsp;
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | Monitorar pesquisa de preços e ações da concorrência
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | Visitar os clientes da curva ABC (empresa e mercado)
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| colspan="8" height="20" width="1084" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Controlar e distribuir o estoque do material de merchandising e uniformes do Varejo 100% - Encaminhar planilha com as quantidades e clientes aos gestores das unidades.&nbsp;</span>
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| height="20" style="width: 139px;" | '''Atividades Mensais&nbsp;'''
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| colspan="8" style="width: 1079px;" | Monitorar as vendas por vendedor e clientes versus meta de vendas
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| rowspan="11" height="160" style="width: 139px;" | '''Responsabilidades&nbsp;'''
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| colspan="8" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Identificar necessidades de treinamento dos vendedores e repassar para o Engenheiro</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Organizar, agendar e ministrar palestras e treinamentos com clientes&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | Monitorar o plano de lubrificação - clientes ( consumo, fazendas, indústrias...)&nbsp;
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | Avaliar e propor ações de vendas para os clientes sem vendas (inativos)
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Desenvolver campanhas estratégicas e segmentadas de vendas&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Acompanhar e cobrar os vendedores a aplicação correta dos materiais nos Varejo 100%, capilaridade 75% na venda. &nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FF0000;">Fazer orçamentos e arte de novas fachadas e renovação de imagem&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | <span style="background-color:#FFFF00;">Dar suporte ao varejo 100% no campo com os vendedores e prospectar novos varejos.&nbsp;</span>
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a qualidade de seu trabalho diário&nbsp;
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | Zelar pelos materiais e equipamentos de trabalho
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| colspan="8" height="20" style="width: 1079px;" | Manter a organização do seu local de trabalho
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Edição atual tal como às 08h45min de 24 de julho de 2020

Descrição das Atividades  - Supervisor de Vendas
Versão  I  
Data  08/08/2016
Cargo Supervisor de Vendas
Atividades Diárias  Acompanhar e avaliar os vendedores em rota 
Acompanhar e avaliar os vendedores televendas
Dar feedback aos Gestores de Vendas após roteiro de viagens semanais com vendedores 
Fazer o controle dos comodatos enviados aos clientes 
Identificar novos mercados e produtos 
Monitorar pesquisa de preços e ações da concorrência
Visitar os clientes da curva ABC (empresa e mercado)
Controlar e distribuir o estoque do material de merchandising e uniformes do Varejo 100% - Encaminhar planilha com as quantidades e clientes aos gestores das unidades. 
Atividades Mensais  Monitorar as vendas por vendedor e clientes versus meta de vendas
Responsabilidades  Identificar necessidades de treinamento dos vendedores e repassar para o Engenheiro
Organizar, agendar e ministrar palestras e treinamentos com clientes 
Monitorar o plano de lubrificação - clientes ( consumo, fazendas, indústrias...) 
Avaliar e propor ações de vendas para os clientes sem vendas (inativos)
Desenvolver campanhas estratégicas e segmentadas de vendas 
Acompanhar e cobrar os vendedores a aplicação correta dos materiais nos Varejo 100%, capilaridade 75% na venda.  
Fazer orçamentos e arte de novas fachadas e renovação de imagem 
Dar suporte ao varejo 100% no campo com os vendedores e prospectar novos varejos. 
Participar, sempre que solicitado, de todas as atividades desenvolvidas pela empresa, voltadas para o desenvolvimento e aprimoramento dos colaboradores, visando garantir a qualidade de seu trabalho diário 
Zelar pelos materiais e equipamentos de trabalho
Manter a organização do seu local de trabalho
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